รูปแบบการจัดการเรียนรู้ (2569) วิธีสอนให้เหมาะกับผู้เรียนครบ

รูปแบบการจัดการเรียนรู้ (2570) วิธีสอนให้เหมาะกับผู้เรียนครบ

ภาพรวมที่ควรรู้

รูปแบบการจัดการเรียนรู้ในบทความนี้ใช้เป็นแนวทางวางกิจกรรม ได้แก่ การบรรยายร่วมกับคำถาม การทำงานเป็นคู่หรือกลุ่ม และการแก้ปัญหาจากกรณีศึกษา

ผู้เขียนเสนอให้เริ่มด้วยเป้าหมายที่ต้องการให้ผู้เรียนทำได้ แล้วกำหนดงานที่จะใช้ตรวจความเข้าใจ ก่อนเลือกกิจกรรมและเวลา

บรรยายพร้อมตรวจความเข้าใจ

Cornell เสนอให้แทรกกิจกรรมระหว่างการบรรยาย เช่น หยุดให้ผู้เรียนทบทวนบันทึกและคุยจุดที่ไม่เข้าใจกับเพื่อน จากนั้นเปิดโอกาสถามครู (อ้างอิง: Cornell: Catch up activity)

ตัวอย่างสมมติของผู้เขียนคือ หลังอธิบายหลักการ ให้ผู้เรียนเขียนสิ่งที่ยังสงสัยหนึ่งข้อ แล้วนำคำถามนั้นมาช่วยเลือกตัวอย่างที่จะอธิบายต่อ

เรียนรู้ร่วมกันเป็นคู่หรือกลุ่ม

Collaborative learning ให้ผู้เรียนทำงานเป็นคู่หรือกลุ่มเล็ก ทั้งในและนอกชั้นเรียน Cornell ระบุว่าเป็นโอกาสฝึกสื่อสารและเรียนรู้จากมุมมองเพื่อน (อ้างอิง: Cornell: Collaborative Learning)

ผู้เขียนเสนอให้ระบุงานที่ต้องส่งและหน้าที่ของสมาชิกในกิจกรรมทดลอง เพื่อให้ครูติดตามการมีส่วนร่วมได้

แก้ปัญหาจากกรณีศึกษา

กิจกรรมแก้ปัญหาหรือกรณีศึกษาของ Cornell ให้ผู้เรียนทำงานร่วมกันกับโจทย์ที่เกี่ยวข้องกับสาขาวิชา โดยอาจใช้ใบงานหรือเอกสารร่วมกัน (อ้างอิง: Cornell: Problem solving/Case study)

ตัวอย่างสมมติของผู้เขียนคือให้แต่ละกลุ่มเสนอวิธีลดขยะในห้องเรียน พร้อมอธิบายข้อมูลที่ต้องเก็บก่อนเลือกวิธี ตัวอย่างนี้เป็นโจทย์ออกแบบ ไม่ใช่รายงานผลโครงการจริง

ข้อควรระวัง

ควรอธิบายจุดประสงค์ ขั้นตอน และจัดเวลาให้เหมาะ รวมทั้งเหลือช่วงสรุปและให้ข้อมูลย้อนกลับตามคำแนะนำ Cornell (อ้างอิง: Cornell: ข้อแนะนำการจัดกิจกรรม)

ผู้เขียนเสนอให้ตรวจอุปกรณ์ จำนวนผู้เรียน และเวลาที่มี ก่อนใช้กิจกรรมเดิมกับอีกห้องหนึ่ง และเตรียมทางเลือกเมื่อทรัพยากรไม่พร้อม

สรุปสำหรับเริ่มต้น

ลองเริ่มจากหนึ่งกิจกรรมที่ตรงกับบทเรียน แล้วใช้ผลงานหรือคำตอบของผู้เรียนมาทบทวนว่าอะไรต้องอธิบายเพิ่ม เป็นแนวทางทดลองของผู้เขียน

บันทึกคำถามที่ผู้เรียนตอบไม่ได้และส่วนที่ใช้เวลาเกินแผน เพื่อปรับการสอนครั้งถัดไป แทนการถือว่าความสนุกเพียงอย่างเดียวแสดงว่าทุกคนเข้าใจแล้ว

How useful was this post?

Click on a star to rate it!

Average rating 5 / 5. Vote count: 5

No votes so far! Be the first to rate this post.